Bunda Indah Buka Seleksi Terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama untuk 4 Kepala OPD Lumajang

LUMAJANG – Pemerintah Kabupaten Lumajang bersiap menggelar seleksi terbuka (selter) Jabatan Pimpinan Tinggi (JPT) Pratama untuk mengisi empat posisi pimpinan Perangkat Daerah yang saat ini kosong. Langkah profesional ini diambil guna menjaring aparatur yang kompeten, berpengalaman, serta mampu mendongkrak kinerja organisasi dan kualitas pelayanan publik di Kabupaten Lumajang.

Rencana pengisian jabatan tersebut dikonfirmasi langsung oleh Bupati Lumajang, Indah Amperawati (Bunda Indah), usai menghadiri Pelantikan dan Pengambilan Sumpah Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama, Administrator, Pengawas, dan Fungsional di Lobby Pemkab Lumajang, Rabu (16/9/2026).

Adapun empat posisi strategis Perangkat Daerah yang akan dilelang secara terbuka mencakup:

• Kepala Dinas Pariwisata (Dispar)

• Inspektur Kabupaten Lumajang (Inspektorat)

• Kepala Badan Pengelola Keuangan Daerah (BPKD)

• Kepala Satuan Polisi Pamong Praja (Satpol PP)

“Kami akan segera membuka seleksi terbuka untuk Kepala Dinas Pariwisata, Inspektorat, kemudian BPKD yang saat ini kosong dan Satpol PP. Jadi empat yang kita buka,” ujar Bunda Indah.

Prinsip Profesionalisme dan Penguatan Tata Kelola Daerah

Bunda Indah menegaskan bahwa seluruh tahapan seleksi akan dilaksanakan secara transparan dan akuntabel sesuai peraturan perundang-undangan ASN yang berlaku. Mekanisme ini membuka ruang kompetisi yang adil bagi para Aparatur Sipil Negara (ASN) yang telah memenuhi kualifikasi kepangkatan dan manajerial.

Keempat OPD yang dibuka memiliki fungsi sentral dalam roda pemerintahan, mulai dari akselerasi pariwisata daerah, pengawasan internal akuntabilitas birokrasi, tata kelola keuangan daerah, hingga penegakan peraturan daerah (Perda) serta ketertiban umum.

[Pengumuman Seleksi Terbuka] ➔ [Pendaftaran & Seleksi Administrasi] ➔ [Uji Kompetensi/Pansel] ➔ [Penetapan 4 Kepala OPD]

Bunda Indah berharap calon pimpinan yang terpilih nantinya tidak hanya memiliki kecakapan teknis, tetapi juga mampu menjadi motor penggerak seluruh jajaran ASN di instansi masing-masing.

“Yang paling penting adalah bagaimana pejabat yang nantinya terpilih bisa bekerja dengan baik, membangun koordinasi, dan memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat Lumajang,” pukasnya.

Dampak & Poin Penting Bagi Warga:

• Kepastian Kepemimpinan OPD: Mengisi kekosongan pimpinan agar program kerja di Dispar, BPKD, Satpol PP, dan Inspektorat berjalan optimal.

• Prinsip Merit System: Menjamin penempatan pejabat berdasarkan kompetensi, kualifikasi, dan rekam jejak kerja yang transparan.

• Peningkatan Layanan Publik: Pimpinan yang kompeten diharapkan mampu mempercepat realisasi program prioritas dan pelayanan masyarakat.

• Penguatan Tata KelolaKeuangan & Pengawasan: Posisi BPKD dan Inspektorat yang terisi penuh memperkuat akuntabilitas serta pengawasan anggaran daerah. (may)